原帖由 陳啟志 於 2007-1-21 00:05 發表; w& G- q. Y# F5 w4 n4 \! O. {. q
在我服役的211營單位中,勤務非常的繁重,更不容許出任何的差錯,
4 S" k) S; }. A8 g# q連長當時在營上是有名的飆悍,連上軍官幹部都非常怕他,更不用說士官兵了. " u6 A" {$ o+ T! P8 k1 `" T" Q& {
有一次連上的522帶班士官在服勤時,趁機跑到博愛大樓陽台上抽煙, ...
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在我看來這個長官實在是不適合擔任連長這類領導職的工作 縱使他本身其他能力再好 但在領導統馭這門課程可以說是不及格+ k+ C) d7 x2 V
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上品領導者：以德智服眾 8 C1 t' M1 `! N- \$ \1 z# Z
中品領導者：以規約理眾7 z' D) k$ p: L2 ^, c) p5 E' q
下品領導者：以權勢喝眾 <-----這位連長就是, x4 C8 p" @ {3 _$ C4 h
9 r7 b7 F4 ^ \7 b軍中會出現不當管教的事件不斷出現就是有這種人的存在 今天你連長帶頭打兵而且還叫下屬跟你一起犯罪 是否代表說以後下面
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4 _0 k+ [. P8 h- C0 ]) Q的軍士官幹部碰到兵犯錯都可以仿效連長帶兵的作法來管理呢?今天那個士官服勤時抽菸犯錯 你可以用很多合法的方式來處罰他" \# e) K7 |: _! T% m6 r5 |
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如罰站 禁假 送禁閉室 甚至送軍法(但我認為是不用到這麼嚴重 除非這位士官真的是不受教).....
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3 \& B" [/ B; i+ V' P正所謂 己身不正 何以正人 此事件當中的連長跟服勤抽菸的士官都該好好的檢討跟反省.......
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+ \" D6 y! Q: J. r; D3 A/ K f5 G[ 本帖最後由 eric1611 於 2007-1-22 19:22 編輯 ] |
樓主
因為他一直想要找回70年代充滿殺氣威武的憲兵~~在他麾下沒有理由,紅就是紅;黑就是黑,紅的上天堂,黑的下地獄,而那位522士官在她眼裡就是 ...