原帖由 smake0012 於 2006-5-9 00:54 發表
( X" _% H: T8 M( S# D% G; y4 w順便提一下另一段秘辛!74年7月剛下部隊時,205指揮部實施(平衡調波).所謂平衡調波就是各營.連包括直屬連.都需推薦全營/連最優秀的(戰士)5-6人..被推薦的人員再與其他營.連對調服役單位./ H1 s5 ^: F# m
沒講你也知道.各單位主 ... 2 S: P, u/ k5 n* _$ i" z2 P
- Q' n! K( D7 Z" R8 g學長,你可能打錯字了,應該是(平衡調撥). , ,,' ?3 z# _4 l' _0 m
其實這是ㄧ項非常好的措施,目的在<改變環境,改變心境>很可惜因為幹部未能掌握這機會,使黑桃變紅桃.
' `. } J: ^ c/ a6 R* x7 |/ _在當時憲兵之(前查)作業下,絕大多數能當憲兵的役男,本質都很好的.會成為部隊的黑桃,往往是被貼上摽籤後的自暴自棄,藉由(平衡調波)改變環境.如能配合幹部的勉勵,好好的給他歸零,有很多會變成可用之兵才對.尤其服3年役的陸一特憲兵. D( ^* N" J! m1 u
/ p b; J6 t7 A% K5 r t最後卻演變成爛牌換爛牌 ,是幹部不用心所致.
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