原帖由 SmokeyLT 於 2011-7-11 05:16 發表 ) {1 x5 ]) T2 g6 j
感謝學長的指教,是的,當年年輕氣盛,部隊事情繁重,誰要是膽敢惹我,不長眼,挨頓罵都是活該...但是現在回想,也還是覺得佩服不必罵人的長官,照樣把事情做得好好的,這是學習的過程吧! ' l K& c+ P9 Z M6 u, g
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學弟還在高中時期尚未從軍之前,曾在一家大型工廠打工,
, m/ X$ c+ d& f有一幕場景,多年來始終令人難以忘懷,
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這家工廠裡「製造課」是全公司的生產主力,有將近120位員工,等於是一個連,7 c$ L: O r2 t5 h9 S7 U
「製造課」共區分五個股,分別負責不同的製造流程,每個股大約30人,等於是一個排,
6 @6 {2 O6 f0 j4 Z/ u5 ]# ?( U而「製造二股」的股長是一名老技師,跟董事長、副董事長兄弟打從年輕時就是胼手胝足、
# h4 {$ Z b- |2 Q$ T是創建工廠的建廠元老,只因為學歷不高,所以屈居股長。$ E1 g( D8 y( w5 X- W+ U3 X; `
- U; o. B3 m, O* I這位股長每天必定會來巡視股內四十多台的工具機,早、午各兩趟,* ?0 H1 [" q4 H4 C
他在巡廠時,總是把手交叉揹在背後,1 x" C. J, N0 e3 h" g! ]2 |5 H+ a
踩著緩慢的步伐、如同散步一般,- R N3 \0 Z* K; y+ f
用他銳利的眼光,掃過每一位作業員和工讀生,
! M. A" d" g. r7 E7 V) k從他們的操作和機器的運轉聲,來管控整個股的生產作業,
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. C7 j7 U G( j4 I' A# i" a但就是從沒聽過他罵過任何一位作業員,9 j* T$ I1 i3 G( Y
儘管是一副萬把塊的刀具剛剛才因超作不慎而損壞,也從不曾動怒,
+ r2 R* t. o; r v而每一位作業員和工讀生,總是競競業業的顧著自己的機台,
& y. O% q- p7 U: k S+ X盡力達成每天的作業量,訂單暢旺時還主動加班,
u8 c! e J2 k& A% J, X+ R祇有作業員受傷時,才能看到股長開口慰問、關懷,. c7 p: J8 h1 ~/ t! a! W: a
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日子一久之後才發現,. A( {" J' `1 H N8 n. I
這位股長,每次在巡廠完畢發現問題之後,總會把兩位年輕技師叫到跟前,2 G8 O1 O& S; P
告訴他們哪個操作員動作不對、哪台機器皮帶、軸承有異聲,
3 p) X q! D! d& s# l讓技師去教導操作員或調整機器,他把管理的責任賦予給年輕技師,; k+ \: W) U* z: E
而股長則扮演一位資深、沉穩、優雅且有智慧的老師父,
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, U" `' A& [; ^" Z6 L多年以後到了部隊,每每遇到破口大罵、暴跳如雷的幹部,; p" K: {( R! G! h) C) z
總是會想起老師父當年所立下的典範,還有他那優雅巡廠的身影! |