小弟在憲兵連同憲校受訓總計十年半,經歷過下屬有~後台~的心得,如果~後台~是:
' P& `" n$ ?( Y6 Y1.高階軍官(將官)
2 f- ]: g& ~; b P0 s2.直系親屬或近親家族) a2 m' `( Z/ i) C
且該弟兄本身是學歷高的大專兵或大專預士1 l7 F/ l8 D: Q; Y+ a
則,該弟兄越不會拿~後台~當擋箭牌,本身觀念也很好,很優秀(雖不一定是指體能戰技優秀)+ h- b$ c$ X( M8 X1 P3 A
如果~後台~是校級軍官,更且說不定是東遷西扯攀附的關係,則越是麻煩事一堆。
0 s& |7 P: s7 C8 N, i$ o9 W3 y# |舉二個正面的例子,當年在堅實營區士官大隊帶預士班,帶到一期是大專預士,每次中晚餐隊長都輪流要一名學生坐長官桌,詢問家理情形,有天輪到一位擔任值星實習幹部學生,該員體格標準、相貌堂堂、擔任實習幹部領導出眾,管理部隊時口才好、有耐心,真是結訓留校擔任幹部或進入機車連的不二人選,用餐中,不問還不知道,一問之下,該員父親是空軍總部人事署少將副署長(現役的歐)。
; B1 I5 z, ?. g3 F$ }* Z3 k同期學生另一名同學,國立大學畢業,表現中規中矩,戴副眼鏡,標準的大專書生,有禮貌有修養、團隊觀念極佳,也不知道該員背景,突然有一天,班指部人事官手拿著一份毛筆寫的信函及校長事交辦函件前來找該生,詢問該生父親背景,該生吞吞吐吐,問一句勉強答一句:(簡略如下)1 u/ \$ ^3 t, A: D: j# @. E
問:令尊工作: }) m. H, R. B8 o* Z+ `3 Y3 U% Q
答:在造船廠工作: t: L9 Q( Y+ f3 X; L% Y5 l
問:職務# M: [) P B# J! i p$ B
答:總經理+ @3 ?8 B9 a4 V- K
問:在造船廠之前工作. u0 U9 n& f* }8 l5 `9 Y% K
答:軍人
0 `0 x' C8 [# Y+ q6 j/ p( w問:單位軍種
& z& M' {& G9 u+ L答:海軍左營軍區+ w0 U2 i( u( r. d r1 k: @" U: q) \8 X
問:退伍多久
3 Y% h4 d% ^! F答:軍職外調轉任" w9 P8 r+ S: B0 ]
問:官拜3 @( h, n5 E$ u1 ]/ x( z) S: v/ @
答:中將(左營軍區司令)
w3 `, D4 f9 K6 r- g5 L~在旁所有人差點腿軟~
# O- f7 K1 \4 h問答同時,小弟在旁偷瞄信件內容,是毛筆字書寫,原來是該員祖母(中將母親)過世,因該員大專預士受訓中,訓期不長,且即將結訓測驗,該生不想請假,因此父親致函憲校校部,容許讓該生請假參加告別式,信件寄到校部層層上簽,校長指示前往了解。
0 Q. ?4 a- G: e w5 X到請假當天18:00,因非假日,故由值星官小弟帶該生至營區大門外出,行至會客室前,該生說:報告區隊長,家父在前面等學生了,請區隊長留步。小弟才眼見有一戴眼鏡中年男子,身穿休閒短褲,站在會客室門口,接到其子後,該中將父親至會客室櫃檯換證後自行開車離去。 |