義務役轉志願兵 連5年掛蛋

義務役士兵留營轉志願役士兵，以及未役青年志願入伍服志願役士兵，期滿不選擇續簽。以及簽志願役士兵之後，出現後悔的現象。
再再的都說明，我們的義務役士兵制度有很大的問題。不是砸錢提高薪資，就可以募到一堆兵。砸錢募來的兵，也不見得是我們所想要的兵。但目前為了充滿志願役士兵的人頭，不敢說募兵的標準下降，但可以說是花招百出，只求達到業績。

其實志願役並不是沒有未來，也不是沒有希望。看看我們實施多年的志願役軍官和士官制度，不見得說是很成功，但對照志願役士兵制度而言，落差其實還蠻大的。同樣是志願役，為什麼官校搶破頭，士兵卻沒人留營?

我想，人都是有目標，有理想的。如果募來的兵，每天叫他傻傻的掃地，日復一日作沒意義的事情，搞到最後變成志願役士兵不像志願役，反倒變成和部份義務役的士兵一樣擺老、擺爛。那他當然就是混日子，等退伍回去五光十色的社會。

美國因為近年的反恐戰爭，導致募兵不甚理想，甚至降低標準，縮短獲得綠卡與身分證的時間。
但反恐戰爭之前，美國的募兵卻是很成功的。營區內就有職務官舍，士兵的家人也可以居住，下班之後可以回家陪家人。退伍後讀大學有補助，找工作有輔導。看看我們在這方面的規畫，不要說和美國放在同一個標準來比。但至少基本該有的照顧與福利，我們提供了多少?

如果只是騙你進來，役期服滿之後，簽不下去或是不想簽的，丟個十幾萬的退伍金就叫你滾蛋自生自滅。這樣和在社會上工作有什麼差?既然沒什麼差，為什麼要關在營區24小時?單身時的問題好解決，娶妻生子之後呢?還要求志願役士兵和三四十年前的軍人一樣，孩子的生與養都要擠出時間來才能完成。

或許，長官們的腦袋都需要轉變一下。部隊提供志願役士兵什麼願景?提供志願役士兵什麼福利?提供志願役士兵什麼訓練?
同樣是志願役，士官和士兵幹得事差不多，領的錢卻差很多，那為什麼我要當兵給人管?
如何劃分軍官、士官、士兵的權責?不同階級有卻有差不多的責任與福利?
以下新聞取自yahoo新聞  http://tw.news.yahoo.com/article/url/d/a/101025/4/2flgb.html

義務役轉志願兵 連5年掛蛋[url=http://tw.rd.yahoo.com/referurl/news/logo/ctnews//SIG=10veeisi5/*http://www.chinatimes.com.tw/][/url] 更新日期:2010/10/25 03:35 吳明杰卅台北報導
中國時報【吳明杰卅台北報導】

儘管軍方已嘗試改善軍中生活和工作環境，不過只要當過兵的年輕人，特別是義務役士兵，竟已沒人願意「簽下去」繼續留在軍中。立院預算報告資料就指出，過去五年國軍義務役士兵有意轉服志願役士兵的，居然掛蛋，連志願役士兵服役期滿後，願意繼續留營的去年也掛零，今年雖好轉，不過也才四百多人。

同樣的，由國防部招募而來的志願役士兵，在還未服滿役期就「後悔」離退的，今年竟然有高達九百九十二人之多，連同士官共有一千兩百五十人。日前甚至有志願役憲兵，因無法順利處理退伍事宜，最後選擇在站哨時舉槍自殺。

對此，國防部說，造成志願役士官、士兵提早離退的原因中，以個人因素申請不適服為最主要約占三成，其次為年度考績丙上以下的約占兩成五。立院預算中心則認為，由這些數據可見，無法適應軍中環境或軍方所募非人者日益增多，除有礙募兵人力補充外，也平添許多甄選及驗退等繁複程序成本。

除了希望未來志願役士兵能調高待遇到三萬五千元薪資外，軍方也嘗試改善生活環境，例如取消大通鋪將寢室改成五人一房等措施，不過吸引力仍然不夠。

立院預算中心指出，九十八年度該年度不僅志願役士兵沒人願意留營，連服役期滿的志願士兵竟也無人選擇繼續服役。報告也引述一份國防部主計局先前針對志願士兵工作滿意度的問卷調查，結果顯示男性志願士兵在「服役期滿後未轉任士官，我仍會繼續留營服務」、「我覺得做一個志願役軍人，是一個很好的職業選項」及「我會積極推薦同齡朋友參予志願士兵甄選」等問項均呈現不滿意現象。

報告執行長
這在傳統中國的思想裡面就是重文輕武,萬般皆下品,唯有讀書高.讀書才是王道阿!
再者,好男不當兵,好鐵不打釘,這也是以前留下來的俗諺.

國軍裡面早就失去了中心思想,以前的國軍為了革命而戰,為了保衛中華民國而戰,就算38年撤退來台,也是為了保衛台澎金馬而戰.但是如今?
是為何而戰?又為誰而戰?
為了保護中華民國而戰?
笑話,連台灣人都現在都不想承認自己是中國人了,還談什麼保衛中華民國的道統?
還是保護無恥政客而戰?想到檯面上那些政客,如果要我拿起槍替他們而戰,我甘願投降.
一個部隊沒有思想,沒有主義,沒有精神,等於沒有靈魂.
一隻沒有靈魂,沒有軍魂,沒有榮譽感的部隊怎麼能吸引人去報效.

執行長講了很多現實面,提高士兵或是軍人的待遇,甚至給予更多的補助.
這是一個很好的方法,但是預算呢?
提高了政府的某一些預算,勢必排擠到別的預算.

國軍最大的問題是中階高階的軍官太多,校級軍官以上等級太多.(中校軍官以上員額應該減少4到6成.)
其次是計畫太多,紙上作業太多,長官督導太多.

美軍為什麼可以超出黨派,因為他們"國家利益至上",我們台灣能夠"國家利益至上嗎?"
如果要砍中校以上軍官5成,我看沒有一個執政的政黨能夠下的了手.
終究還是回到政客和選票的關係.

不，應該說打仗時要先打這些政客，然後為親朋好友弟兄而戰

報告各位學長
有階級單位的一定有區分.
軍中有分軍士官兵.兵在最後.兵沒去讀書永遠是兵.當然又區分了
難怪不願意和志願意不會繼續簽.因為還要士官.軍官的考核才能留任.吧

原帖由 大條 於 2010-10-26 01:10 發表
報告各位學長
有階級單位的一定有區分.
軍中有分軍士官兵.兵在最後.兵沒去讀書永遠是兵.當然又區分了
難怪不願意和志願意不會繼續簽.因為還要士官.軍官的考核才能留任.吧

報告學長~以我現役的身份！我認為應該不是這問題喔！

我認為是軍中從上到下從制度上就有問題~

已經在裁軍了...工作卻一樣多甚至還有更多的趨勢！

叫人家怎麼簽下去...再來！基層教育不完全！

搞得兵不兵士不士官不官的~完全沒有階級觀念...

誰先退伍誰就是老大的心態！

老兵不值錢~

志願役幹部該死~

再來小弟我不知道以前大退潮是如何？！

但現在因為休假正常化(不是週休就是月休10~9天)...

在大退潮的時候基層部隊根本就兵力吃緊~

還繼續堅持這有人退伍才能有人入伍...就算是國防預算有問題好了！

但這個問題就不是個「大問題」嗎？不能拿出來修正嗎？

參謀軍官們一句話就要拗隨隊連幹嘛幹嘛的~要是連長沒有一點等級的話可能更慘！

每年不停的重複~想到都會怕...當然還是趕快退伍好了！

P.S我身為菜菜志願役幹部心中都超想退伍...更何況老兵~

[ 本帖最後由 zxc2vb6n 於 2010-10-26 01:48 編輯 ]

以前兵源足夠是因為有很多不得已，是因為大時代關係
如今這幸福安康的時代，人們不會莫明其妙的去做沒一份
沒前途的工作，要百姓自動自發的入伍當兵，除非值得
就是這麼簡單。不可以遇到兵源不足的問題，就一味的以
鴕鳥心態來處理，只會調高薪資改善環境，甚至放寬規定
消極訓練; 想想再怎麼舒適的環境，也沒有自己的窩來的好

在台灣很多東西都很不成熟，百姓的心態也趨於自掃門前雪
更不要談什麼國家認同了，目前太平盛世沒有人有危機意識
什麼話都敢說敢做，以為自已是清流，在我看來真的到了國
家有難時，很多人都會選擇跑的跑逃的逃，什麼民族大義，
大忠大孝，民主的不成熟是很可怕的，養了一堆不忠不孝的
假清流，搞的人民素質無法提升，誰還會認真的去想報效國家
這種事我覺得還有得等，只希望我們除了有錢之外還能有德
要能進步之外還能迅速，到時候再來談募兵那也不遲。

[ 本帖最後由 立平 於 2010-10-26 03:19 編輯 ]

國軍這種福利政策  沿用多年  高參們與將軍們腦袋中

只有執行命令，從未真正考量何謂萬民福祉，我想軍風已失

政治第一的國軍，需要再改造

但如何改造?已非一時半刻可以解決


小弟以為志願役軍士官除薪資"較"佳以外還有中長期役期保證，

但除此之外呢??

我倒不認為國軍對在職進修與民間教育這一塊很重視，至少我知道

長官們認為，都不打仗了，沒人手做事，還給我跑去進修想爽，

沒這麼好康


回到主題對於志願役士兵，一樣的邏輯思維，領三萬左右，應該福利很好

啦，只有志願意招募成效，沒有招不到的兵，沒有就夾蛋、打報告...

日復一日 年復一年，反正沒人會用心思考，也沒人願意做苦差事，

反正"上層"不重視


後記

昨天去打球遇到一年輕人剛放懇親假

說到他被挑到憲兵

小弟我以為"哇!，想不到這年輕人有心想當憲兵"

更想不到的是，他問....



站哨裝那麼多裝備要站幾小時?

要怎麼不當憲兵阿?



國軍憲兵  你已經跟阿步沒有兩樣，虎皮已變貓皮

榮譽不在。

小弟其實對目前國軍志願役滿多疑問的!
現階段志願役士兵有幾成是在做自己本分專長的工作??
尤其小弟很感嘆的是不知道是我們中部單位問題還是怎樣,
志願役士兵只有一句話:業務做到死吧!!因為你錢領得比別人多,
再來就我所看到的現象,志願役去做的業務雖然繁忙,
但這種業務叫個剛進來的義務役二兵進來學個一兩個禮拜就會的東西,
那義務役真正在幹嘛?跑去做憲兵專業的業務,
舉例來說:緝逃,譯文,等憲兵專業性工作,
緝逃:叫一個義務役去做,沒經驗時間短又難抓到竅門,
嚴重點的遇到危險人物被葛屁了,家長怪你國軍怎會給義務役去執行危險的勤務,
現在的家長不會去感謝你國軍可以把他兒女操的有強健的體魄,
只會怪該照顧的沒照顧,溫度太高不能出操這些不重要的事,
結果志願役的都被晾在一邊,負責站哨卡哨做業務,
或許憲兵的專業在以前役期長的時候可以去做,
但是現在役期短,叫那些義務役去做專業,
難保不會洩密?專業性?種種等等...
真的很希望國軍能好好去了解志願役的工作職掌,
將志願役放在對的地方才不會大材小用又浪費人民的血汗錢!
因為有些老鳥志願役真的是躺著幹的~

[ 本帖最後由 acc499 於 2010-10-26 19:39 編輯 ]

報告學長!,
舉個例來說進修!!慢慢等吧..就連基層軍官想去都沒得去了,
反倒進修這方面在我念書時期看過好幾位空軍單位士官到校進修的,
其他軍種喔.....沒看過耶,想簽真的要想清楚...
在招募的時候大部分都掛羊頭賣狗肉居多!!
以前一位同事考進憲兵指職軍官,
剛開始我建議他選中部單位或回澎湖,
說句不敬的話以國軍目前志願役制度,
領一樣的錢要嘛就選涼缺,不就選最嚴苛的菁英單位,
結果跑去選北部某單位,離首都近又不是最重要的單位,
什麼事他們都幾乎有份,部隊內氣氛又僵,搞得自己壓力很大...何必??
最後我只給他一句以前長官說過的話!
外表嚴肅內心放輕鬆...別想太多,五年很快就到了~
很多人為了理想進去......結果破滅了!
也很多人為了錢進去...更不用說!絕對待不久~然後就開始1985!!

[ 本帖最後由 acc499 於 2010-10-27 00:50 編輯 ]

我覺得軍中官大學問大..欺上瞞下作假...等等的文化..
或許可以讓人歷練學習到一些東西...
但是也讓很多人會覺得當兵浪費生命,也讓部分簽下去的人後悔...
部隊裡很多事情都只求表面, 實質上的東西到底有沒有要求到大家心知肚明..
反正只要上面看爽...
大家混一混也就過去了...
長久下來...有志青年..
也會變成...有庤青年...
誰待的住...誰願意來